الاثنين, 10 ربيع الآخر 1440 هجريا, الموافق 17 ديسمبر 2018 ميلاديا

احدث الأخبار

الأمير سعود بن نايف يفتتح مبنى والبهو الرئيسي لمركز معارض الظهران الدولي خادم الحرمين الشريفين يستقبل أصحاب السمو الأمراء ومفتي عام المملكة وأصحاب الفضيلة العلماء والمعالي وجمعاً من المواطنين مركزي الإبداع الحرفي ببريدة وعنيزة : الارتقاء وتطوير الصناعة الحرفية بالقصيم اقتصادياً وسياحياً أمير منطقة جازان يرعى توقيع مذكرة تفاهم بين مجلس شباب جازان وجائزة جامعة الأمير محمد بن فهد أدبي جدة وجمعية الثقافة والفنون يتشاركان الاحتفاء بالذكرى الرابعة للبيعة تعيين وابتعاث 81 عضو هيئة تدريس ومعيداً ومحاضراً بجامعة نجران إعلان فتح باب القبول والتسجيل بالمديرية العامة للسجون برتبة جندي أول (رجال) ورتبة جندي (رجال ونساء) مطارات المملكة تحتفل باليوم الوطني للبحرين أمانة المدينة تعلن الجدول الزمني لتسجيل المرشحين لعدد من طوائف المهن “هموم المسرح” انطلاقة أعمال “فنون القصيم” القتل تعزيراً في مهرب هيروين مخدّر بمحافظة جدة مشروع مركز الملك سلمان للإغاثة “مسام” ينتزع 24,075 لغمًا حوثيًا منها 1,123 لغماً خلال الأسبوع الأول من ديسمبر

أمين الجوف يصدر قراراً بتكليف قيادات إدارية تطويرية

أمين الجوف يصدر قراراً بتكليف قيادات إدارية تطويرية

في إطار الحرص الذي يوليه أمين منطقة الجوف للعمل على تطوير منظومة الخدمات البلدية، وتفعيل الهيكل التنظيمي للأمانة بما يحقق انسيابية العمل وسرعة الإنجاز، لمواكبة التطور الذي يشهده العمل البلدي، للمساهمة في لتحقيق رؤية المملكة 2030 .
فقد أصدر أمين منطقة الجوف المهندس درويش بن علي الغامدي قراراً يقضي بتكليف عدداً من القيادات الإدارية في الأمانة والتي شملت :
تكليف الموظف عبدالمحسن بن متعب العناد مديراً لإدارة الاتصالات الداخلية بالإدارة العامة للموارد البشرية، وتكليف الموظف مساعد بن سعود النبط للعمل مديراً لإدارة العلاقات العامة والإعلام ، وتكليف المهندس ياسر بن محمد الضمن للعمل مديراً لمركز تحقيق الأهداف، وتكليف الموظف عبدالمجيد بن فيحان الجبل بالعمل مديراً لإدارة تطوير الموارد البشرية .
وتمنى المهندس الغامدي للجميع التوفيق وأن يسهم هذا القرار في تطوير الأداء والاستفادة من الخبرات وزيادة الأداء الوظيفي .